Ya sabes lo que dicen sobre las opiniones: todos tienen una. Si quieres ver esa verdad en acción, solo busca “características de las personas exitosas” en Google. Sin duda, algunos de los resultados apuntarán al famoso Estudio Marshmallow en Stanford, que demostró que la  capacidad  de retrasar la gratificación es un componente clave del éxito.

Pero eso está lejos de ser la única teoría:

1. Según la psicóloga de Stanford Carol Dweck, todo se reduce a la mentalidad. Ella realizó una serie de experimentos que demostraron que, mientras que la persona promedio ve sus habilidades como activos fijos, las personas exitosas tienen, lo que ella llama, una “mentalidad de crecimiento”. En otras palabras, las personas exitosas se centran en  la superación personal  y la superación de los desafíos en lugar de ver sus errores como el producto de defectos personales insuperables.
2. En otro estudio realizado por Penn State y Duke, los investigadores evaluaron las habilidades sociales de 700 niños de kindergarten. Veinte años después, hicieron un seguimiento y descubrieron una fuerte correlación entre las habilidades sociales y el éxito. Los niños con las mejores habilidades sociales tenían más probabilidades de haber obtenido un título universitario y tener un trabajo a tiempo completo, mientras que los niños que luchaban con las habilidades sociales en el jardín de infantes tenían más probabilidades de ser arrestados, beber en exceso y solicitar una vivienda pública.

Y la lista sigue y sigue … ¿Entonces, Que esta pasando aquí? ¿Por qué hay tantas teorías diferentes, completas con la ciencia que las respalda, sobre los rasgos que contribuyen al éxito? Creo que es porque la mayoría de las personas exitosas son complejas, tan complejas que muchas de sus cualidades definitorias son paradójicas.

En lugar de un conjunto de características estáticas “o / o”, es más probable que demuestren ambas. Esta es una clave para su éxito. Aquí hay algunos ejemplos de lo que me refiero.

1. Son educados, pero no tienen miedo de sacudir el bote. 

Las personas exitosas son, lo que me gusta llamar, “graciosamente disruptivas”. Nunca están satisfechos con el status quo. Ellos son los que constantemente preguntan: “¿Y si?” ¿y por qué no?” No tienen miedo de desafiar la sabiduría convencional, sin embargo, no interrumpen las cosas por el simple hecho de ser disruptivos; Lo hacen para mejorar las cosas. Aún así, son educados y considerados, y no llaman la atención sobre los errores de otras personas solo para humillarlos. Sin embargo, eso no significa que se sienten y dejen que las personas se vayan en la dirección equivocada. No dudarán en hablar cuando sea hora de cambiar de rumbo.

2. Son profundamente apasionados, pero racionales y objetivos sobre su trabajo. 

Las personas exitosas son apasionadas de su trabajo, pero no dejan que eso distorsione su pensamiento. Tienen la capacidad de dar un paso atrás y mirar su trabajo con ojo crítico y aceptar sus errores. Si se trata de un desastre, lo admitirán, porque se dan cuenta de que es mejor intentar algo diferente que poner algo poco bueno con su nombre. Esa sensación de desapego también les permite aceptar comentarios de otros sin tomarlos personalmente.

3. Son pensadores convergentes y divergentes. 

El pensamiento convergente es lo que se mide con las pruebas de coeficiente intelectual: pensamiento racional que generalmente da como resultado una sola respuesta correcta. El pensamiento divergente, por otro lado, es menos preciso. Se trata de generar ideas y hacer preguntas que no tengan respuestas sólidas correctas o incorrectas. Ambos son importantes No importa cuán alto sea su coeficiente intelectual, no tendrá éxito si no puede pensar fuera de la caja proverbial. Por otro lado, necesita habilidades de pensamiento racional para juzgar correctamente si sus ideas tienen mérito. Es por eso que esta paradoja particular es tan importante.

4. Ambos son enérgicos y tranquilos. 

Las personas exitosas parecen tener energía ilimitada cuando se trata de hacer las cosas que les apasionan, pero no son frenéticas. Pueden mantener esa energía bajo control. Trabajan duro y se centran en la tarea en cuestión con una concentración dedicada, pero son tan suaves que hacen que parezca fácil y divertido. Algunas personas son tan enérgicas que son hiperactivas y desenfocadas y constantemente saltan de una cosa a otra. Las personas exitosas saben cómo aprovechar su energía para que funcione al servicio del progreso y no la socave.

5. Les gusta trabajar y jugar. 

Las personas exitosas personifican la cita que se repite a menudo: “Haz lo que amas y nunca trabajarás un día en tu vida”. Debido a que aman lo que hacen, encuentran que la lluvia de ideas, la resolución de problemas y la ejecución de proyectos difíciles provocan reflexión, son interesantes y profundamente satisfactorios. Y aunque se toman su trabajo muy en serio, el disfrute y la satisfacción que obtienen de él desdibujan la demarcación común entre el trabajo y el juego.

6. Son ambiverts. 

Las personas exitosas se sienten cómodas actuando de manera que amplifiquen su introversión y extraversión, dependiendo de lo que requiera la situación. Pueden sentarse en la parte trasera de una sala de conferencias y escuchar en silencio lo que está sucediendo, o pueden subir al escenario, tomar un micrófono y atraer a una gran multitud, y se ven tan cómodos haciendo uno como lo hacen con el otro.

7. Son ingenuos e inteligentes. 

Nadie diría que la inteligencia no es una parte importante del éxito, pero muchas personas exitosas también tienen una falta de conciencia infantil (o tal vez es una falta de respeto) por el tipo de restricciones que otras personas aceptan ciegamente. No están limitados por lo que otras personas les dicen que es posible.

8. Ambos son humildes y orgullosos. 

Enorgullecerse de su trabajo es absolutamente esencial para el éxito, pero las personas exitosas saben que no estarían donde están sin las personas que los precedieron y con quienes trabajaron en el camino. Saben que no lograron su éxito por su cuenta, y debido a que están de acuerdo con eso, no tienen nada que demostrar. Es por eso que muchas personas increíblemente exitosas terminan pareciendo humildes y castigadas cuando las conoces en persona.

Reuniéndolo todo

La razón por la que hay tantas opiniones diferentes sobre qué rasgos son necesarios para el éxito, y la razón por la que muchos de ellos se contradicen entre sí, es que las personas exitosas son complejas. Tienen una amplia variedad de habilidades paradójicas a las que recurren según sea necesario, como un mecánico con una caja de herramientas bien surtida.